Трудовое законодательство РК. Прикладные вопросы с учетом всех последних изменений и дополнений

Продолжительность 2 дня
Формат обучения очный
Тренер Анар Елемисовна Чингисбаева, Даулетбай Уразгалиевич Рыскалиев
Даты проведения семинара
АЛМАТЫ 
2-3 октября 2017, 4-5 декабря 2017, 13-14 февраля 2018, 10-11 апреля 2018, 30-31 июля, 13-14 ноября 2018
АСТАНА 11-12 июля 2017, 15-16 ноября 2017, 9-10 марта 2018, 12-13 июля 2018, 4-5 декабря 2018
Расписание с 10:00 до 17:30
Стоимость 95 000 тенге

В стоимость входит: семинар,
раздаточный эксклюзивный материал,
сертификаты IBA, блокноты, ручки,
обеды и 2 кофе-брейка в каждый день занятий

                                                                

 


Описание программы

1 день

Субъекты трудового права

  • Понятие и классификация субъектов трудового права
  • Граждане как субъекты трудового права
  • Правовой статус работодателя. Профессиональные союзы как субъекты трудового права
  • Трудовой коллектив. Государственные органы как субъекты трудового права

Понятие, содержание и стороны трудового договора

  • Трудовой договор. Понятие, содержание и сущность Трудового договора
  • Трудовая функция по трудовому договору (должность, специальность, профессия)
  • Стороны Трудового договора. Порядок заключения Трудового договора. Срок заключения Трудового договора
  • Переводы на другую работу. Расторжение Трудового договора по инициативе работника или работодателя. Порядок расторжения трудового договора
  • Основания прекращения и расторжения трудового договора. Прекращение трудового договора по обстоятельствам независящим от воли сторон

Рассмотрение кейсов

Правовое регулирование труда отдельных категорий работников

  • Правовое регулирование трудовых отношений отдельных категорий работников
  • Трудовые правоотношения с работниками, занятыми на сезонных работах, домашними и надомными работниками и работниками, работающими вахтовым методом, и по совместительству
  • Регулирование труда государственных служащих
  • Трудовые отношения с лицами, не достигшими восемнадцатилетнего возраста, с инвалидами, гражданскими служащими
  • Трудовые отношения с работниками занятыми на тяжелых работах, работах с вредными (особо вредными) и (или) опасными условиями труда
  • Особенности регулирования труда работников, субъектов малого предпринимательства, руководителей и членов коллегиального исполнительного органа юридического лица

Рабочее время и время отдыха

  • Понятие и виды рабочего времени. Учет рабочего времени. Режим рабочего времени
  • Сокращенная продолжительность рабочего времени для отдельных категорий работников. Неполное рабочее время
  • Работа в режиме гибкого рабочего времени. Суммированный учет рабочего времени. Сверхурочные работы. Исключительные случаи, когда допускаются сверхурочные работы без согласия работников. Работа в ночное время
  • Понятие и виды времени отдыха. Праздничные и выходные дни. Работа в выходные и праздничные дни. Виды отпусков и их продолжительность
  • Исчисление продолжительности оплачиваемого ежегодного трудового отпуска. Исчисление трудового стажа, дающего право на оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск. Отзыв из оплачиваемого ежегодного трудового отпуска. Социальные отпуска

2 день

Заработная плата и компенсационные выплаты

  • Понятие заработной платы. Принципы оплаты труда
  • Нормирование заработной платы. Повременная оплата труда
  • ЕТКС. Сдельная форма оплаты труда (её системы)
  • Премирование. Оплата сверхурочных работ, в ночное время и в праздничные (выходные) дни
  • Компенсационные выплаты

Дисциплина труда

  • Понятие и методы укрепления дисциплины труда. Правовое обеспечение дисциплины труда
  • Внутренний трудовой распорядок. Меры поощрения и порядок их применения
  • Дисциплинарные взыскания. Порядок применения и обжалования дисциплинарных взысканий
  • Сроки наложения дисциплинарных взысканий. Дисциплинарная ответственность работников

Материальная ответственность сторон трудового договора

  • Материальная ответственность за вред, причинённый одной из сторон трудового договора
  • Понятие и условия наступления материальной ответственности
  • Порядок и размер возмещения материального ущерба
  • Возмещение вреда, причиненного работнику увечьем или иным повреждением здоровья
  • Полная материальная ответственность работников. Пределы материальной ответственности работника

Трудовые споры

  • Трудовые споры. Понятие и классификация трудовых споров
  • Органы по рассмотрению трудовых споров. Согласительные, Примирительные комиссии — порядок образования, компетенция и сроки обращения в органы по рассмотрению трудовых споров
  • Исполнение решений согласительной комиссии
  • Рассмотрение трудовых споров в судебном порядке. Рассмотрение трудовых споров в особом порядке — споры руководящих работников, избираемых, утверждаемых или назначаемых на должности высшими органами государственной власти и управления республики
  • Разрешение коллективных трудовых споров. Право на забастовку. Трудовой арбитраж

Рассмотрение и обсуждение кейсов


РЕГИСТРАЦИОННАЯ ФОРМА
На семинар «Трудовое законодательство РК. Прикладные вопросы с учетом всех последних изменений и дополнений»

­

О нас

Мы рады Вас приветствовать в ведущей бизнес академии
Казахстана International Business Academy IBA.

Наша бизнес Академия была создана 2012 году с головным офисом в Алматы.

Главным достоинством компании IBA, является полномасштабный спектр неординарных, новаторских комплексных решений бизнес задач и услуг в сфере образования. Высокое качество проведения учебных семинаров, научный подход по новейшим методикам, а также проведение практических семинаров, является стратегической идеей руководства International Business Academy.

Читать полностью

Рекомендацииот наших клиентов

Контактная информацияГде мы находимся и наши телефоны

 г. Алматы, отель RAMADA, 2 этаж,
Байтурсынова 27/1, угол ул. Казыбек Би

  www.iba.kz   info@iba.kz

  +7 727 328 02 02/03 hotline 24/7
  +7 702 777 44 11 

JoomShaper